في إنجاز وطني جديد يعكس كفاءة الأداء الحكومي، توج فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة الشرقية بلقب “الفرع المتميز” على مستوى المملكة لعام 2025، محققاً المركز الأول في جائزة التميز المؤسسي، ويأتي هذا الإعلان اليوم الثلاثاء 17 فبراير 2026 ليؤكد استمرارية الفرع في ريادة معايير الجودة وتطوير الخدمات المقدمة للمستفيدين.
| الفئة | الإنجاز المحقق | عدد الجوائز |
|---|---|---|
| المستوى المؤسسي | المركز الأول (الفرع المتميز) | 1 |
| الجوائز الفردية | قيادي، إشرافي، إداري، أخصائي | 6 |
| نطاق المنافسة | كافة فروع الوزارة بالمملكة | – |
| العام المستهدف | 2025م (1446-1447هـ) | – |
تفاصيل التتويج وحصاد الجوائز الفردية
لم يقتصر التميز على الجانب المؤسسي فحسب، بل نجحت الكوادر الوطنية في فرع الشرقية في إثبات كفاءتها المهنية من خلال حصد 6 جوائز فردية نوعية، شملت مختلف المستويات الوظيفية، مما يعكس بيئة العمل المحفزة داخل الفرع، وتوزعت الجوائز كالتالي:
- جائزة فئة “القيادي المتميز”.
- جائزة فئة “الإشرافي المتميز”.
- جائزتان في فئة “الإداري المتميز”.
- جائزتان في فئة “الأخصائي المتميز”.
مدير عام الفرع: التتويج ثمرة منهجية عمل رصينة
أكد مدير عام فرع الوزارة بالمنطقة الشرقية، محمد بن سعود السماري، أن هذا الإنجاز هو نتاج عمل جماعي وتطبيق صارم لمعايير الجودة العالمية، وأوضح أن الفرع ركز خلال الفترة الماضية على:
- رفع كفاءة الأداء التشغيلي وتحسين المخرجات.
- تعزيز النضج المؤسسي والتكامل بين القطاعات.
- تطوير تجربة المستفيد عبر منصة وزارة الموارد البشرية الرقمية.
مواكبة رؤية السعودية 2030
تعد “جائزة التميز المؤسسي” إحدى الركائز الأساسية التي تعتمدها الوزارة لتحفيز الإبداع والابتكار، ويهدف هذا التوجه إلى ترسيخ ثقافة الجودة كنهج عمل يومي، بما يساهم بشكل مباشر في تحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030 لتطوير منظومة العمل الحكومي وجعلها أكثر مرونة وكفاءة.
أسئلة الشارع السعودي حول الجائزة (FAQs)
س: ما هي أهمية حصول فرع الشرقية على المركز الأول للمواطن؟
ج: يعني ذلك ضمان تقديم خدمات حكومية بأعلى معايير الجودة، وسرعة في إنجاز المعاملات، وتوفر بيئة عمل احترافية تخدم مستفيدي الضمان الاجتماعي، والتنمية، والعمل في المنطقة.
س: هل تؤثر هذه الجوائز على جودة الخدمات الرقمية؟
ج: نعم، أحد معايير الجائزة هو “التحول الرقمي”، مما يعني أن الفرع حقق تفوقاً في تسهيل الإجراءات عبر المنصات الرسمية مثل منصة “قوى” و”أبشر” و”نفاذ”.
س: هل يتم تكريم الموظفين المتميزين سنوياً؟
ج: نعم، الجائزة دورية وتهدف لخلق منافسة شريفة بين فروع المناطق لرفع مستوى الأداء العام للوزارة.
المصادر الرسمية للخبر:
- وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية
- وكالة الأنباء السعودية (واس)
